單嵐，女，1971年10月出生，浙江紹興人，1991年8月參加工作，群眾，大學學歷，現任麗水市財政局一級主任科員。

工作務實有成效。1991年畢業于浙江財政學校。先后在鄉鎮基層財稅所、區財稅局等崗位任職十余年，基層工作經驗豐富。在市財政局社會保障處工作多年，本職業務精湛，組織協調能力較強，善于應對復雜問題，工作作風求真務實，贏得服務的部門單位較高認可。思想素質較好，政治站位較高，能始終圍繞市委市政府戰略任務，深入踐行“麗水之干”。牢固樹立“財為政服務”理念，認真落實零基預算等財政重點工作，切實加強與殘聯等部門聯動，推動“最多跑一次”、財政電子化票據以及預算一體化系統等改革工作在助殘領域的落地實施。先后榮獲優秀公務員記三等功一次、浙江省政府非稅收入收繳情況報告工作先進個人；浙江省烈士褒揚工作成績突出個人；入選浙江省政府采購專家庫成員及政府培養的全市養老行業精英人才。

財政保障有力度。以打造現代社區建設、浙有眾扶、浙里康養、善行浙江、暖心服務五張“金名片”為目標，結合麗水實際，切實做好財政保障工作。十四五期間，市級財政一般公共預算持續穩步加大對“殘疾人社會保障”項目的資金的支持，每年安排250萬以上，增長27.5%。現崗位對口殘聯、民政、退役軍人事務局等部門，都是社會保障體系中的關鍵環節，業務涵蓋眾多民生實事與弱勢群體福利保障，且有范圍廣、文件多、情況復雜的特點。對此，積極研究學習新社會保障體系頂層設計，配合主管部門完善保障制度，取得較好成效。圍繞助殘工作，積極加強財政相關業務的研究，深入排查并解決業務堵點、難點問題。面對殘疾人之家建設不均衡、不充分的問題，在深入推進公共服務一體化省級試點背景下，研究政策、創新突破，圍繞前移助殘服務保障關口，鼓勵景寧縣率先在全省推行殘疾人跨縣庇護服務，探索“小縣優助”新模式。根據上級主管部門關于養老、托幼、助殘等民生福祉問題部署，積極與市殘聯等部門協同，制定“扶老、助殘、救孤、濟困”等相關民生保障制度，加大財政再分配力度，強化互助共濟功能，為底層困難群體提供更堅實保障，有力推進共同富裕進程。

助殘服務有溫度。與市殘聯密切配合，持續完善社會救助體系，強化殘疾人權益保障，確保殘疾人在共同富裕道路上不掉隊。大力推進殘疾人基本社會保障和關愛服務體系建設。全面完成助殘民生實事任務，落實殘疾人教育就業培訓保障、超比例安排殘疾人就業企業獎勵等政策。助推動麗水市殘疾人康復綜合服務中心提升項目按時開工；有力推進落實殘疾人托養中心建設，保障殘聯康復醫院推進基本康復全覆蓋，以及“殘疾人之家”正常運營和評估獎勵經費。積極統籌安排市級福彩公益金，用于支持殘疾人運動、省殘聯定點的殘疾人運動田徑訓練基地建設及對獲獎殘疾運動員嘉獎等工作。助力市殘聯較好完成全省殘疾人工作23項重要任務指標，其中21項指標提前超額完成。緊扣省、市公共服務“七優享”要求，保障提前超額完成新增殘疾人就業、殘疾人輔助器具適配、孤獨癥兒童康復救助三項“弱有眾扶”專項工作。支持市殘聯建設并落成了全市兩級輔助性就業項目調配中心，管理模式聯動市區18家殘疾人之家，輻射周邊約100家殘疾人之家；在全省率先推行輔具適配全額補助，補助對象擴面至全市所有持證殘疾人，全市輔具適配服務8193人次，輔具適配率74.24‰，位列全省第一。